根据“武汉大学大力推进‘卓越人才教育培养计划’”的相关精神和要求，结合学院大学生创新创业教育改革实际，经学院讨论通过，拟在武汉大学遥感信息工程学院2019级各专业/方向学生中选拔不超过30名学生组成2019级“遥感信息工程学院卓越工程师培养班”（简称“卓越工程师班”）。
一、“卓越工程师班”的培养目标 “卓越工程师教育培养计划”（简称“
卓越计划”）是国家
教育部贯彻落实《
国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》和《
国家中长期人才发展规划纲要（2010-2020年）》的重大改革项目，也是促进我国由工程教育大国迈向工程教育强国的重大举措，旨在培养造就一大批创新能力强、适应经济社会发展需要的高质量各类型
工程技术人才，为国家走新型工业化发展道路、建设
创新型国家和
人才强国战略服务，对促进
高等教育面向社会需求培养人才，全面提高工程教育人才培养质量具有十分重要的示范和
引导。
武汉大学遥感信息工程学院的“遥感科学与技术”专业于2011年入选教育部卓越工程师教育培养计划，采取“3+1”培养模式，即：3年时间在校内学习，累积1年时间从事实习实践，利用寒暑假时间、第8学期毕业设计时间等累积约1年时间，在校内导师与企事业单位导师的“双导师”指导下从事实习实践，采取参与导师的实践性课题、到联合培养企业顶岗实习等方式进行实践能力培养，根据企业及企业导师的安排，了解工程实际需要，培养必要的工程实际技能，并结合实际工程项目完成毕业论文或工程研究报告。
学院鼓励“卓越工程师班”学员在学习期间通过参加创新创业和各类学科竞赛活动提升实践能力，“遥感信息工程大学生创新创业中心”是“卓越工程师班”学员创新创业教育指导机构。
“卓越工程师班”学员实习实践的相关费用由学院承担，或者由学院与生产实践单位共同承担。
二、“卓越工程师班”的建设与管理方案
1）为“卓越工程师班”配备一名班主任进行学生管理。
2）入选“卓越工程师班”学生应参与申报大学生创新创业和竞赛活动，学院“遥感信息工程大学生创新创业中心”将通过培训交流予以指导。
3）为入选“卓越工程师班”的学生安排假期社会实践、企事业单位实习实践等，学院报销相关费用。在与企事业单位协商沟通的基础上，根据实习实践情况，由实习单位发放一定的实习补助。
4）入选“卓越工程师班”的学生的本科毕业设计，应结合生产实践完成，由院内导师与生产单位的导师共同指导。
5）入选卓工班学生每年十月份以及大四最后一个学期的五月份，提交一份由导师签字的实习实践报告。
三、 “卓越工程师班”选拔与培养工作组为了保证“卓越工程师班”选拔与培养工作的顺利进行，成立“遥感信息工程学院卓越工程师班选拔与培养工作组”。该工作组由学院院长、书记担任组长，分管本科教学、实验教学的副院长、学工副书记担任副组长，实验中心主任、各系（实验中心）教学副主任担任成员，由实验中心教学副主任、教学秘书担任工作组秘书。
组长：张永军、毕卫民
副组长：龚龑、胡庆武、高卫松
成员：李四维、张熠、李欣、贾涛、周军其、田杨戈、毛庆洲、王玥
秘书：卢冰、王玥
四、学生选拔方案从遥感信息工程学院2019级各专业/方向学生中选拔不超过30名学生组建“卓越工程师班”。
入选参考条件：
